Gestió Municipal i Hisenda Local
Aqui Discutirem sobre gestió municipal i Hisenda local. Aporteu idees, experiencies etç. Aquesta discussio quedará tancada el 28 d'Abril.
Joan Wed 22 Apr 2015 5:09PM
De moment hi ha 10 punts. Trobo a faltar algun més d'impostos...
Mària Merino Wed 22 Apr 2015 7:50PM
Falta el tema dels serveis municipals.
Ferran Culla Wed 22 Apr 2015 8:15PM
Impostos / renta analitzar
toni garcia liñan Thu 23 Apr 2015 6:45AM
Reduccio,de impostos directos pero la creación de empresas
Iñaki Perez Thu 23 Apr 2015 6:07PM
El tema de ayudas a la creación de empresas es interesante. En tortosa hay gente que podrian invertir en proyectos. Seria util crear un punto de encuentro entre inversores y emprendedores.
Elena Escarate Fernandez Thu 23 Apr 2015 7:46PM
Yo estoy de acuerdo en no dar cargos ni empleo por enchufe, ya sean familiares , amigos. Si dar un empleo por lo que cada persona valga.
Txema Wed 29 Apr 2015 5:13PM
Es podria deixar exempts d'algun impost municipal a la creació de nous comerços o empreses, per exemple durant els tres primers mesos d'obertura exempció total i durant els tres posteriors al 50%, tot això amb la contractació d'algun treballador que aquest inscrit a les llistes de l'INEM (*SOC) de Tortosa. Els mesos es poden canviar, és només una idea per incentivar l'obertura de nous negocis i la contractació de personal
Joan · Wed 22 Apr 2015 5:08PM
1. Eliminació Càrrecs de Confiança
Eliminació inmediata de tots els càrrecs de confiança. L’equip de Govern ha de marcar les linies estratégiques de la ciutat i els técnics municipals executar-les.
** 2. Auditoria a l’Inici i al final de la legislatura.**
Realitzarem al inici i al final de la legislatura una auditoria externa per a garantitzar la imparcialitat dels comptes municipals, incloent les empreses públiques. El resultat d’aquestes auditories serà públic.
** 3. Auditoria del Deute.**
Es realitzarà una auditoria especifica sobre el Deute de l’Ajuntament de Tortosa . Tenim dret a saber qui, com i perque s’ha generat. I, si fos el cas, es reclamaran responsabilitats als Tribunals.
4. Limitació Salarial.
Cap càrrec electe tindrà una retribució superior a 3 Salaris Minims Interprofesionals (SMI).
** 5. Una persona, un salari.
El càrrec electe que realitzi més d’un càrrec de gestió, es compromet a cobrar només per un.
** 6.Despeses supèrflues**
Analisis exhaustiu de totes les despeses de l’Ajuntament. Eliminació inmediata de totes aquelles despeses superflues i que no aportin valor o rentabilitat als ciutadans.
** 7. Máxima difusió en les licitacions de compres de bens o serveis per al’Ajuntament**
Una correcta gestióde compres (sense amiguismes ni informació ópaca ) pot generar un important estalvi. Cal que totes les licitacions tinguin la máxima difusió per tal de atraure les millors ofertes. Es tindrà cura d’invitar especialment a les empreses locals.
** 8. Cumpliment terminis de pagament amb proveidors.**
L’Ajuntament de Tortosa incompleix constantment el termini de pagament a proveidors. Això provoca una incertesa en els proveidors que es tradueix amb sobrecosts per finançament que ens podriem estalviar amb una gestió correcta. Ens comprometem a publicar al portal de transparencia els ratis de pagament i reduirlos a 30 dies en un any.
9. Facilitar el pagament d’Impostos
En el context de crisi qe ens trobem, moltes families passen dificultats. Ens comprometem a facilitar el pagament d’Impostos municipals fraccionant els imports (Mensuals o trimestrals).
** 10. Crear Pla Ajuntament 24h**
Desenvoluparem un pla de treball amb l’objectiu que la majoria de gestions habituals locals es puguin fer de forma electrónica.